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Die Wirtschaft gefangen zwischen Krieg und Pandemie
Ein Rückblick auf 2022 zeigt, dass der Ukraine-Konflikt und die Folgen der Pandemie die Wirtschaft maßgeblich beeinflusst haben. Die Weltwirtschaft war 2022 mit einigen Herausforderungen konfrontiert. Zahlreiche Branchen und Märkte sahen sich angesichts der Folgen des Krieges in der Ukraine und der...
Home-Office schlägt Nachhaltigkeit: Darauf achten Fachkräfte bei der Wahl ihres Arbeitgebers
Die Management- und Technologieberatung Sopra Steria hat untersucht, was Unternehmen tun, um qualifizierte Arbeitnehmer zu finden und an sich zu binden. Jeder zweite Arbeitgeber in Deutschland investiert in ortsflexibles Arbeiten – im Volksmund Home-Office genannt – um damit Fachkräfte zu gewinnen...
US-Unternehmen setzen zunehmend auf Vier-Tage-Woche
40 Prozent sind laut "Future Workplace Index" des Wirtschaftsberaters Ernst & Young dafür offen. Laut "Future Workplace Index" des Wirtschaftsberaters Ernst & Young (EY) haben 40 Prozent der befragten US-Unternehmen bereits eine Vier-Tage-Woche eingeführt oder mit der Einführung begonnen....
Ist das hybride Arbeiten schon wieder ein Auslaufmodell?
Umfrage zeigt: Menschen, die komplett im Home-Office arbeiten, fühlen sich ausgeglichener, zufriedener und produktiver als hybride Arbeiter. Die Pandemie hat das Verständnis vom Arbeitsplatz im Bürobereich komplett verändert. Jetzt wird darüber diskutiert, wie sich der Arbeitsplatz der Zukunft...
In diesen Unternehmen wollen junge Berufstätige am liebsten arbeiten
Tesla sinkt in der Gunst der Young Professionals – Deutsche Unternehmen bevorzugt. Mit Bosch, Zeiss und Siemens werden drei deutsche Großkonzerne deutlich attraktiver für Young Professionals. Tesla ist dagegen weniger beliebt als im vergangenen Ranking. Insgesamt steigt das Interesse an Remote Work...
Viele Chefs skeptisch gegenüber hybrider Arbeitsweise
Führungskräfte und Mitarbeiter liegen in ihrer Einschätzung laut einer Microsoft-Umfrage auseinander. Vier von fünf Führungskräften in Deutschland fällt es schwer, bei hybriden Arbeitsmodellen auf die Produktivität ihrer Mitarbeiter zu vertrauen. 79 Prozent äußern dies in einer Umfrage von...
Home-Office und Co.: Diese Anforderungen stellt die neue Normalität an die Kommunikation
Bernd Heinemann vom Berliner IT-Unternehmens Aicomp Cloud erläutert gegenüber LEADERSNET, wie sich Arbeitnehmer und -geber an die veränderten Umstände anpassen müssen. Home-Office, Remote Work, Workation: In den letzten zwei pandemiegeprägten Jahren haben sich Arbeitsmodelle nachhaltig neu geformt....
Arbeitnehmer haben Angst davor, vom Chef im Metaverse überwacht zu werden
Die Arbeitgeber zeigen sich hingegen von den potentiellen Möglichkeiten begeistert. Die Arbeit von zu Hause aus zur Normalität geworden. Das hat Unternehmen dazu veranlasst, die Vorteile von Arbeitsplätzen im Metaverse zu erkunden. Das Konzept des Arbeitsplatzes in der virtuellen Welt ist nicht mehr...
Große Mehrheit der Firmen erlaubt Home-Office
Trend setzt sich auch nach der Pandemie fort – Im Schnitt werden 6,7 Tage pro Monat genehmigt. 6,7 Tage Home-Office im Monat: Diese Zahl gewährt die Mehrheit der deutschen Unternehmen im Schnitt ihren Büro-Angestellten, wie die neue Personalleiterbefragung des ifo Instituts in Kooperation mit...