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Gender Pay Gap in Deutschland weiterhin deutlich größer als im EU-Schnitt
In den vergangenen zwei Jahren hat sich die Lohnlücke zwischen den Geschlechtern hierzulande nicht verringert. In Deutschland verdienten Frauen im Jahr 2022 im Schnitt wie in den vorherigen beiden Jahren 18 Prozent weniger als Männer, wie aus Zahlen von Statista hervorgeht. Dass sich der Gender Pay...
Weniger als die Hälfte der Mitarbeiter sieht seine Zukunft im aktuellen Unternehmen
Mercer-Studie: Deutsche Unternehmen sind laut Beschäftigten zu wenig zukunftsorientiert, aber beim wertschätzenden Umgang top. Nicht einmal die Hälfte der Mitarbeiter:innen glaubt, dass sie ihr persönliches (49 Prozent) und karrieretechnisches (44 Prozent) Potenzial in ihrem Unternehmen ausschöpfen...